平台的全年销售额从3174亿提升至6803亿，不仅达成了6000亿目标，还超额完成了803亿。
加上双十二大促的奖励，拼呗全员第四季度的奖金系数因此涨到了1.5。
也就是说，原本能拿2个月奖金的，现在变成3个月；原本3个月的，现在增至4.5个月。
以设计部总监蔡启铭为例，他的底薪为6万元，单是奖金就拿了27万。
至于普通运营人员，即便底薪只有1万，也能拿到3万元的季度奖。
“业务亮点主要集中在三个方面：第一，百亿补贴升级，覆盖了更多S、A级品牌和商品，iPhone、橙子手机、茅台等爆款的补贴力度加大，带动了高客单价用户增长，频道的GMV贡献占比为21.9%，去年是13.6%；
第二，农货上行战略深化，助农计划成效显著，农副产品GMV740亿元，同比增长79.6%，占平台总成交额的10.8%；与云速快递合作的‘农地云拼’业务，已纳入569个县、9.7万个农副产品专卖店。”
黄征接着介绍道。
说到这里，他切换了一份PPT，展示拼呗助力乡村经济的成果。
像关中的苹果、齐鲁的蔬菜、西粤的水果、云南的鲜花等，在平台上都取得了不俗的售卖成绩。
“第三，新品牌计划，累计扶持496个国产新锐品牌，部分品牌的年销售额多达10亿。”
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