科研不易，所有的成果本就是个人或者团队研发，属于他们很正常啊。
而且，我提出这些要求，并非为难集团，而是对团队的保护。”
“愿闻其详！”
“资本……”裴朵顿了顿，改口道：“有些集团为追求所谓的效率和利益，会无限压榨科研人员的工作时间，全天待命的现象比比皆是。
而且，以薪酬制定合同，往往存在漏洞，各种权益很难得到保障。”
说到这里，裴朵眼圈红了。
明明说过不爱喝茶，却端起茶杯喝了一口。
“还有，如果研究方向由集团制定，有可能带来的问题就是，目标频繁更换，极大限制了研发的自主性。
最终的成果，一旦被包装，就再也跟科研人员没有任何关系了。
到了那时，集团名誉和利润有了长期保障，谁又能记得住这些人曾经的付出呢？”
内容未完，下一页继续阅读