这个不涉及火力单元之外，只是内部分配，岳总想了半天，觉得这事儿好像真的能行，只要定好规则，不一定要全自动分配，能够实现人工干预下的半自动火力分配，就是一件了不得的事情。
“你还可以把各炮的状态也引入到火力分配里面去，举个例子，刚打过的那门，在不必要的时候，就可以暂时不分配火力，让火炮、战士们的状态得到充分的休息和恢复，也是有利于战斗力的发挥嘛……”高振东给他举了很多例子，引导他不只是要把炮弹打出去、打准，还要尽量保持作战队伍的状态。
“又比如，当火力单元内的火炮发生故障，就在指挥系统里标记出来，一个新任务下来，如何利用手上现存的火炮，达到最好的打击效果，剩下的哪些炮参与打击、要打多少轮等等这些以往需要人脑袋去记、去想、去安排的事情，有一部分是可以交给指挥系统的计算机去做的。”
高振东是天马行空，想到什么就说什么。
这些稀奇古怪的想法，岳总以前是从来没有考虑过的，虽然刚开始听到的时候觉得有些稀奇甚至多此一举，但是仔细想下来，他发现高总工说的这些，还真是能够有效提升火力单元的打击效率，尽可能保证战斗力的好窍门。
“高总，早就听说您以前也是优秀的一线指挥员，如今看来果然名不虚传啊，考虑得太周到了。”他也知道，高振东说的东西，不一定全都合适，可是这种开阔的思路和周到细致的细节，就教会了他不少的东西。
高总做的是引导他往这个方向想，而不是直接给他喂饭。
高振东笑着摇摇头：“以前就是个小排长，哈哈哈。”
“那你这个排长，现在也在教千军万马如何作战，可能算得上是全军最大的一个排长了。”
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